記者昨天從市人力資源和社會(huì )保障局獲悉，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和《社會(huì )保險法》等勞動(dòng)保障法律法規構建和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護廣大勞動(dòng)者合法權益，根據人社部、省人社廳部署要求，昆山市人力資源和社會(huì )保障局決定從今年5月15日至6月30日在全市范圍內組織開(kāi)展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì )保險法律法規情況專(zhuān)項檢查。
　　市人力資源和社會(huì )保障局相關(guān)負責人介紹說(shuō)，這次專(zhuān)項檢查將全面檢查各“類(lèi)用人單位，重點(diǎn)是勞務(wù)派遣企業(yè)，招用農民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)以及個(gè)體經(jīng)濟組織。另外，廣大勞動(dòng)者在求職和工作過(guò)程中如發(fā)現自身合法權益受到侵害的，可到當地勞動(dòng)監察機構投訴或舉報。”據了解，這次專(zhuān)項執法行動(dòng)，主要檢查內容為：用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同情況；按照工資支付有關(guān)規定支付， 勞動(dòng)者工資情況、遵守最低工資規定及依法支付加班工資情況；依法參加社會(huì )保險和繳納社會(huì )保險費情況；遵守禁止使用童工規定以及女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護規定等情況。
　　另?yè)�介紹，這次檢查將對所有勞務(wù)派遣單位進(jìn)行全面檢查，既查派遣單位，又查用工單位，包括檢查其注冊資本、勞務(wù)派遣協(xié)議是否規范、被派遣勞動(dòng)者的社會(huì )保險繳納及工資支付、有無(wú)自設勞務(wù)派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動(dòng)者等情況。重點(diǎn)是要通過(guò)這次專(zhuān)項執法檢查，規范徐州市勞務(wù)派遣公司的派遣行為，保持對違法行為的查處力度，引導派遣單位誠信守法經(jīng)營(yíng)。
　　針對這次專(zhuān)項執法力量不足的現狀，市人社局將抽調人員組成聯(lián)合執法檢查組，集中力量開(kāi)展全面執法檢查。同時(shí)，對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)區域及發(fā)生過(guò)違反勞動(dòng)保障法律法規行為的用人單位逐戶(hù)進(jìn)行檢查。對勞動(dòng)用工和社會(huì )保險方面存在問(wèn)題的用人單位，在依法嚴肅處理的同時(shí)，還將按照有關(guān)規定向社會(huì )公布，進(jìn)行曝光。