“五險”是指五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，“一金”指的是住房公積金。

　　其中養老保險、醫療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費

       工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個(gè)人不需繳納。

       這里要注意的是“五險”是法定的，必須繳納，而“一金”不是法定的。  這就是為什么好多企業(yè)不繳納公積金的原因！

　　

 

     “五險一金”的繳費比例是什么？  每個(gè)地方都不太一樣（我以北京為例）

　　保險繳費比例：?jiǎn)挝?0％（其中17％劃入統籌基金，3％劃入個(gè)人帳戶(hù)），個(gè)人8％（全部劃入個(gè)人帳戶(hù)）；

　　醫療保險繳費比例：?jiǎn)挝?0％，個(gè)人2％+3元；

　　失業(yè)保險繳費比例：?jiǎn)挝?.5％，個(gè)人0.5％

　　工傷保險根據單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費率； （這里是貓膩最多的地方。。。。）

　　生育保險繳費比例：?jiǎn)挝?.8％，全部單位繳納，個(gè)人不交錢(qián)。 

　　公積金繳費比例：根據企業(yè)的實(shí)際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過(guò)職工平均工資300％的10％。

 

 

　　試用期內是否享有保險？

　　在試用期內也應該有享受保險，因為試用期是合同期的一個(gè)組成部分，它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內也應該上保險。另外，企業(yè)給員工上保險是一個(gè)法定的義務(wù)，不取決于當事人的意思或自愿與否，即使員工表示不需要交保險也不行，而且商業(yè)保險不能替代社會(huì )保險。

　　養老保險的享受待遇 ？

　　累計繳納養老保險15年以上，并達到法定退休年齡，可以享受養老保險待遇： 部分特殊崗位可以提前退休，（有毒、輻射等高危的工作）

　　1、按月領(lǐng)取按規定計發(fā)的基本養老金，直至死亡。

　　基本養老金的計算公式如下：

　　基本養老金=基礎養老金＋個(gè)人賬戶(hù)養老金＋過(guò)渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20％（繳費年限不滿(mǎn)15年的按15％）＋個(gè)人賬戶(hù)本息和÷120＋指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4％。

　　2、死亡待遇。⑴喪葬費 ⑵一次性撫恤費 ⑶符合供養條件的直系親屬生活困難補助費，按月發(fā)放，直至供養直系親屬死亡。

　　注意：養老保險應盡量連續繳納，根據有關(guān)文件規定，凡企業(yè)或被保險人間斷繳納基本養老保險費的（失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間或按有關(guān)規定不繳費的人員除外），被保險人符合國家規定的養老條件，計算基本養老金時(shí)，其基礎性養老金的計算基數，按累計間斷的繳費時(shí)間逐年前推至相應年度上一年的本市職工平均工資計算（累計間斷的繳費時(shí)間，按每滿(mǎn)12個(gè)月為一個(gè)間斷繳費年度計算，不滿(mǎn)12個(gè)月不計算）

　　醫療保險的享受待遇 ？

　　1、門(mén)、急診醫療費用

　　在職職工年度內（1月1日-12月31日）符合基本醫療保險規定范圍的醫療費累計超過(guò)2000元以上部分；

　　2、結算比例：

　　合同期內派遣人員2000元以上部分報銷(xiāo)50%，個(gè)人自付50%.

　　在一個(gè)年度內累計支付派遣人員門(mén)、急診報銷(xiāo)最高數額為2萬(wàn)元。

　　3、參保人員要妥善保管好在定點(diǎn)醫院就診的門(mén)診醫療單據（含大額以下部分的收據、處方底方等），作為醫療費用報銷(xiāo)憑證；

　　4、三種特殊病的門(mén)診就醫：參保人員患惡性腫瘤放射治療和化學(xué)治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥需在門(mén)診就醫時(shí)，由參保人就醫的二、三級定點(diǎn)醫院開(kāi)據“疾病診斷證明”，并填寫(xiě)《北京市醫療保險特殊病種申報審批表》，報區醫保中心審批備案。這三種特殊病的門(mén)診就醫及取藥僅限在批準就診的定點(diǎn)醫院，不能到定點(diǎn)零售藥店購買(mǎi)。發(fā)生的醫療費符合門(mén)診特殊病規定范圍的，參照住院進(jìn)行結算；

　　5、住院醫療

　　·住院押金：符合住院條件的參保人員，在收入住院時(shí)，醫院收取參保人員部分押金，押金數額由醫院根據病情按比例確定。如被派遣人員單位和參保人員未能按時(shí)足額繳納醫療保險費的，住院押金由派遣人員個(gè)人全額墊付；

　　·結算周期：參保人員住院治療每90天為一個(gè)結算周期：不超過(guò)90天的，每次住院為一個(gè)結算周期；

　　注意啊：非因公交通事故，醫保是免責的！

　　失業(yè)保險享受待遇 ？

　　失業(yè)保險連續繳納一年以上，檔案退回街道后。可以在街道享受失業(yè)保險待遇。

　　1.失業(yè)保險金：是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構按規定支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，它是最主要的失業(yè)保險待遇。失業(yè)保險待遇根據北京市相關(guān)文件執行，北京大約是100左右。

　　2.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫療補助金：是指支付給失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間發(fā)生的醫療費用的補助。根據北京市有關(guān)政策法規執行；

　　3.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補助金和其供養的配偶、直系親屬的撫恤金按有關(guān)規定執行。

 

　　工傷保險享受待遇 ？

　　在合同期內不幸發(fā)生意外，需向企業(yè)索取情況說(shuō)明，并加蓋企業(yè)公章，盡快（最好在三個(gè)工作日內）申請工傷認定并需提供下列材料：

　　1、初次治療診斷書(shū)或住院病歷；

　　2、職業(yè)病診斷證明（原件、復印件各一份）；

　　3、交通事故需提供交通大隊的事故裁決書(shū)或交通部門(mén)的交通事故證明；

　　4、身份證復印件；

　　5、有效期內的勞動(dòng)合同原件。

 

　　生育保險享受待遇？你只知道生個(gè)小孩國家給你不少補償，但你知道這些補償是這么來(lái)的？ 
　　

      1.可以報銷(xiāo)與生育有關(guān)費用。

　　報銷(xiāo)范圍包括，生育津貼、生育醫療費用、計劃生育手術(shù)醫療費用、國家和本市規定的其他與生育有關(guān)的費用。

　　生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產(chǎn)假天數計算。生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資，生育津貼低于本人工資標準的，差額部分由企業(yè)補足。

　　生育醫療費用包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的醫療檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥品費。

　　計劃生育手術(shù)醫療費用包括職工因計劃生育發(fā)生的醫療費用。

　　現在要求，醫保繳夠20年，養老交夠15年才有資格領(lǐng)養老金和享受退休后的醫保報銷(xiāo)。

 

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